Révélons votre Talent - au sein de notre Digital Factory !
Mission
Envie de rejoindre une équipe motivée qui développe des applications utilisées chaque jour par des centaines d’utilisateurs en France et à l’international ? La Digital Factory du Groupe Samsic recherche un·e Développeur·euse PHP / Symfony pour compléter sa devteam RH, qui compte déjà deux PO, dix développeurs et une cheffe de projet.
Au sein d’un cadre Scrum, l’équipe compte sur vous à partir du mois de janvier pour :
- Participer activement à l’analyse des spécifications fonctionnelles et à l’estimation des User Stories ;
- Concevoir, architecturer et implémenter des fonctionnalités de façon fiable et robuste, en accord avec les specs du PO et les écrans fournis par la team UX/UI ;
- Rédiger les tests automatiques correspondants pour assurer les non-régressions ;
- Assurer le suivi de nos produits en production et la livraison de correctifs quand cela est nécessaire ;
- Être force de proposition lors des cérémonies d’inspect and adapt ;
- Contribuer au développement des briques d’industrialisation de la Factory ;
- Documenter vos solutions dans notre outil de gestion des connaissances.
Profil
De formation Bac+4 / Bac+5 (école d’ingénieur ou université), vous avez une première expérience similaire de minimum 3 ans, dont la majorité sur le framework Symfony et le langage de programmation PHP.
Au-delà de votre formation et de votre parcours professionnel, vous êtes dynamique et soucieux·se de l’utilisateur. Vous possédez une bonne capacité d’adaptation et l’envie de partager vos connaissances à la Factory.
L’IA fait déjà partie de votre quotidien de développeur·euse, et vous avez envie d’aller plus loin :
- côté agences, pour simplifier et accélérer leur travail, en faisant évoluer leurs processus et les fonctionnalités de nos applis ;
- côté équipe, pour fluidifier le travail des devs et gagner en qualité.
Stack technique : Symfony 7, API Platform, Elasticsearch, React, PHPUnit, RabbitMQ, Mercure, MySQL, Docker, Kubernetes, Sentry, etc. Si vous ne cochez pas toutes ces cases, la Factory sera ravie de vous accompagner dans votre montée en compétence ! Charge à vous d’être curieux·se et de vous impliquer.
Contexte : Dans la team RH, on vise l’excellence dans la bonne humeur et l’entraide :
- Les code reviews sont systématiques ;
- Le pair programming résout les challenges techniques les plus coriaces ;
- Les POC désignent les meilleures solutions techniques ;
- Les rétrospectives permettent d’améliorer continuellement nos processus ;
- Les décisions d’architecture sont prises en équipe avec transparence.
Vous vous reconnaissez dans cette présentation ? Alors n’hésitez plus, postulez chez Samsic !
Et parce que l’on progresse mieux ensemble... Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé et de formations internes tout au long de votre parcours, pour renforcer vos compétences et maîtriser pleinement les techniques de votre métier !
Notre processus de recrutement en trois étapes :
- Entretiens avec un recruteur
- Test de personnalité
- Rencontre avec votre futur N+1 et un Développeur de l’équipe
- Rencontre avec votre futur N+2
