Vous souhaitez avoir des missions polyvalentes et découvrir le domaine du travail temporaire ?
Mission
Vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Recueillir les besoins des clients ;
- Rédiger, diffuser et suivre les annonces;
- Sourcer et animer un vivier de candidats ;
- Analyser des candidatures ;
- Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques ;
- Effectuer les contrôles de références ;
- Rédiger les comptes-rendus de vos entretiens;
- Réaliser de la proposition active ;
- Etablir un suivi et un lien avec les clients et les intérimaires ;
- Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités...
Vous serez également en appui sur la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie).
Profil
Vous avez acquis une première expérience réussie en tant que Chargé(e) de recrutement, Assistant(e) Ressources Humaines ou Assistant(e) d'agence ?
Vous maîtrisez les outils et techniques de recrutement (Cvthèques, réseaux sociaux, booléens...) ?
Vous êtes quelqu'un faisant preuve d'aisance relationnelle, et vous êtes force de proposition ?
Vous êtes convaincu que l'on parle de vous ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre CV !
De bonnes raisons de nous rejoindre :
- Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences,
- Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique,
- Une ambiance familiale,
- De belles perspectives d'évolution de carrière.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible !
Rémunération fixe + variable non plafonné.
